“ Les méthodes de recrutement traditionnelles ne fonctionnent plus vraiment. ”
Stéphanie Floiras, responsable du recrutement chez Micropole
En juillet 2011, 44 506 offres d'emploi ont été confiées à l'Apec, ce qui correspond à une croissance de 54 % par rapport à juillet 2010.
“ L'heure du recrutement 3.0 n'a pas encore sonné. Disons que nous en sommes au 2.1. ”
David Guillocheau, directeur général de Talentys
“ La visioconférence est un réel atout pour capter des candidats extrêmement sollicités, comme les ingénieurs informatiques. ”
Eudes Le Gars, directeur associé d'ImageInpeople
32 % des cadres utilisent Facebook, 27 % Viadeo et 22 % Linkedin lors des heures de travail.
Source : Atelier BNP Paribas/Ifop (2011)
“ Nous avons constitué une cellule de veille en matière d'innovations dans le recrutement. ”
Eric de Saqui de Sannes, DRH de Sogeti
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