DSI qui rit, DSI qui pleure...

Mal aimés, les directeurs des systèmes d'information ? Sentiment ou réalité, difficile de le savoir. Lors de la réunion du Groupement des utilisateurs du Nord (Gun), qui s'est déroulée le 2 février dernier, les présents laissaient percer une certaine frustration sous un dehors jovial. ' Lorsque tout va bien, les félicitations s'adressent aux responsables business. Mais quand cela va mal, c'est de notre faute. Nous sommes de vrais fusibles ', plaisanta l'un d'eux. L'objet de la rencontre était de découvrir les résultats d'un sondage sur leur place dans l'entreprise, réalisé par le cabinet PI Conseil à partir de la méthode d'évaluation du climat social des personnes dans l'organisation (Ecspo). Faute de reconnaissance, ces DSI du Nord y apparaissent plutôt pessimistes. 14 % pensent que leur manager reconnaît leur travail et leur réussite et une minorité (43 %) s'estime soutenue. Autre surprise : l'avis des DSI ayant joué les cobayes pour un outil de gestion du stress par régularisation du rythme cardiaque, le Freeze Framer, de Heartmath. Après six mois dutilisation, à raison de dix minutes par jour, ils estiment avoir gagné du recul par rapport à leur entreprise et mieux gérer leur temps.