PeopleNet 7 assiste les managers

Complète, la suite de Meta4 gère la paie, le recrutement, la mesure des performances...

Appartenant jusqu'à fin 2005 à Adonix, Meta4 commercialise la version 7 de PeopleNet, une application de gestion des ressources humaines (GRH) et de paie destinée aux entreprises de plus de 1 000 salariés. PeopleNet est une suite modulaire assez complète : gestion de la paie, évaluation du personnel, recrutement, formation, etc. Un portail est accessible à tous les collaborateurs de l'entreprise, lesquels peuvent y formuler leurs demandes de formation ou y trouver des forums de discussion.

Piloter les plans de carrière

' PeopleNet 7 propose un mode " virtuel ", c'est-à-dire la possibilité pour un manager d'accéder à distance aux modules de PeopleNet en mode déconnecté. Par ailleurs, PeopleNet propose une interface bâtie sur les technologies Ajax, explique Xavier Daguzan, directeur développement Meta4 Europe. Sur le plan fonctionnel, nous proposons une gestion à la fois globale et locale, constatant que la plupart de nos clients ont des implantations internationales. ' Concrètement, cela signifie, par exemple, que si le processus d'évaluation d'un manager peut être défini d'une manière globale, il est possible d'y ajouter des spécificités propres à un pays. Un nouveau module, gestion des talents, fait son apparition. Il regroupe des modules existants, tel celui dédié au recrutement (en interne ou en externe, avec la possibilité de se connecter aux sites d'emplois) et comprend de nouvelles fonctions. Il est ainsi désormais possible de gérer les plans de carrière tandis que des indicateurs de mesures des performances, pour l'attribution de prime sur objectif, par exemple, apparaissent.