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L'indice Monster de l'emploi en Europe décline de 2 % d'une année sur l'autre

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Monster Worldwide, Inc. (NYSE : MWW) : Principaux points de l'indice de septembre 2012 : d'une année sur l'autre, l'indice Monster de l'emploi en Europe indique un taux de réduction légère

Monster Worldwide, Inc. (NYSE : MWW) :

Principaux points de l'indice de septembre 2012 :

  • d'une année sur l'autre, l'indice Monster de l'emploi en Europe indique un taux de réduction légèrement plus abrupt dans le recrutement en ligne en septembre par rapport à août, avec une baisse de deux pour cent de la demande
  • L'Allemagne continue de décélérer, mais en septembre, elle restait dans la tranche de croissance positive de trois pour cent, suivie de près par la Belgique (en hausse de deux pour cent) et le Royaume-Uni (en hausse de un pour cent)
  • Toutes les autres régions contrôlées par le rapport de l'indice déclinent, avec la France et les Pays-Bas dont la croissance annuelle enregistre une réduction à deux chiffres
  • L'environnement, l'architecture et l'urbanisme (en hausse de 22 pour cent) enregistrent la plus grande croissance annuelle pour le cinquième mois consécutif et dépassent largement toutes les autres industries, tandis que la construction (en baisse de six pour cent) traverse le déclin le plus important
  • Les professions élémentaires (en baisse de 15 pour cent) enregistrent des réductions considérables pour le quatrième mois consécutifs et occupent la dernière position sur l'indice

L'indice Monster de l'emploi en Europe est une mesure mensuelle de l'activité des publications d'offres d'emploi en ligne basée sur le contrôle en temps réel de millions d'opportunités d'emplois offertes par des employeurs choisis à partir d'une vaste sélection représentative de sites Web d'emploi et de listes d'offres d'emplois en ligne à travers l'Europe. L'indice ne reflète pas la tendance de l'un quelconque des annonceurs publicitaires ou des sources, mais il s'agit d'une mesure agrégée du changement des listes d'offres d'emplois à travers l'industrie.

« Tandis que la crise persistante dans la zone euro continue d'ébranler la confiance des entreprises, l'impact sur l'activité de recrutement des employeurs reste clair puisque l'indice enregistre un déclin général du recrutement annuel en ligne pour le deuxième mois consécutif, » a commenté Alan Townsend, Vice-président directeur de la stratégie commerciale et des opérations commerciales pour Monster Europe. « Suite à la dernière évaluation économique de l'OCDE présentant les principaux pays de la zone euro qui entrent en période de récession, nous prévoyons une poursuite de la modération des embauches en ligne. Malgré cela, il est encourageant de constater que les catégories essentielles pour la future croissance économique comme l'ingénierie et l'informatique enregistrent une croissance d'une année sur l'autre. »

Résultats de l'indice Monster de l'emploi en Europe sur les 18 derniers mois :

Avril
11

Mai
11

Juin
11

Juillet
11

Août
11

Sept.
11

Oct.
11

Nov.
11

Déc.
11

Janv.
12

Fév.
12

Mars
12

Avril
12

Mai
12

Juin
12

Juillet
12

Août
12

Sept.
12

d'une année sur l'autre
CROISSANCE

136 135 140 139 139 138 139 139 136 127 138 142 144 143 142 142 138 135 -2 %

Tendances de l'industrie d'une année sur l'autre : Sept des 24 secteurs industriels surveillés pas l'indice en septembre présentaient des tendances de croissance annuelle positive.

  • L'environnement, l'architecture et l'urbanisme (en hausse de 22 pour cent) ont largement dépassé tous les autres secteurs et leur croissance annuelle les a placés au sommet de l'indice pour le cinquième mois consécutif ; la croissance a été particulièrement forte à travers la Belgique et la France
  • L'enseignement, la formation et les bibliothèques (en hausse de dix pour cent) ont continué de croître en septembre, mais à une vitesse légèrement modérée par rapport aux 11 pour cent enregistrés en août
  • Les opportunités de recrutement en ligne à travers l'agriculture, la pêche et la foresterie (en baisse de cinq pour cent) ont poursuivi leur déclin par rapport aux niveaux d'une année sur l'autre et ont connu la réduction la plus abrupte depuis novembre 2009
  • La production, la fabrication, l'entretien et les réparations (en baisse de cinq pour cent) ont enregistré une réduction de la demande annuelle en septembre pour le deuxième mois consécutif ; parmi les plus grands marchés européens, la Suède et le Royaume-Uni ont enregistré les déclins les plus abrupts
  • La construction et l'extraction (en baisse de six pour cent) ont connu les plus grandes réductions dans le recrutement en ligne à travers toutes les industries d'une année sur l'autre

Industries enregistrant la meilleure croissance Industries enregistrant la croissance la plus faible Industrie

Sept.
11

Sept.
12

%
d'une année sur l'autre
Croissance

Industrie

Sept.
11

Sept.
12

%
d'une année sur l'autre
Croissance

Environnement, architecture et urbanisme 101 123 22 % Administration, organisation 110 105 -5 % Enseignement, formation et bibliothèques 191 210 10 % Transport, poste et logistique 195 185 -5 % Immobilier 118 126 7 % Production, fabrication, entretien, réparations 271 257 -5 % Informatique 99 101 2 % Agriculture, pêche, foresterie 130 123 -5 % Ingénierie 168 171 2 % Construction et extraction 142 133 -6 %

Tendances des professions d'une année sur l'autre : Deux des neuf groupes de professions surveillés par l'indice en septembre présentaient des tendances de croissance positive.

  • Malgré l'enregistrement de son augmentation la plus faible de l'année, la croissance annuelle du secteur des techniciens et professionnels associés (en hausse de deux pour cent) l'a placé en tête à travers toutes les régions
  • Les ouvriers qualifiés dans les secteurs de l'agriculture, de la foresterie et de la pêche (en baisse de neuf pour cent) ont continué d'enregistrer un déclin pour le quatrième mois consécutif, atteignant leur niveau le plus bas depuis février 2009
  • Les directeurs (en baisse de un pour cent) ont enregistré un mouvement haussier dans les niveaux d'embauche en septembre et ils s'approchaient des niveaux correspondants enregistrés il y a un an, après plusieurs mois de déclin considérable
  • Les opportunités à travers les professions élémentaires (en baisse de 15 pour cent) ont connu d'importantes réductions d'une année sur l'autre et restaient en bas de l'indice pour le deuxième mois consécutif

Professions enregistrant la croissance la plus faible Professions enregistrant la croissance la plus faible Profession

Sept.
11

Sept.
12

%
d'une année sur l'autre
Croissance

Profession

Sept.
11

Sept.
12

%
d'une année sur l'autre
Croissance

Techniciens et professionnels associés 124 127 2 % Travailleurs dans les services et les ventes 303 290 -4 % Opérateurs d'usines et de machines et assembleurs 122 123 1 % Ouvriers qualifiés dans les secteurs de l'agriculture, de la foresterie et de la pêche 203 185 -9 % Professionels 134 134 0% Professions élémentaires 203 172 -15 %

Les rapports mensuels complets de l'indice Monster de l'emploi pour la Belgique, la France, l'Allemagne, l'Italie, les Pays-Bas, la Suède et le Royaume-Uni seront disponibles le mardi 9 octobre à 6h00 HCE sur le site : about-monster.com/employment/index/17.

Les données du mois d'octobre 2012 seront publiées le 2 novembre 2012.

Par région

Région

Sept.
11

Oct.
11

Nov.
11

Déc.
11

Janv.
12

Fév.
12

Mars
12

Avril
12

Mai
12

Juin
12

Juillet
12

Août
12

Sept.
12

d'une année sur l'autre
CROISSANCE

Belgique 102 107 102 101 98 107 106 108 111 110 109 102 104 2 % France 132 139 136 132 123 130 134 139 130 129 133 121 117 -11 % Allemagne 175 171 175 177 173 178 185 190 188 182 188 184 180 3 % Italie 132 143 146 141 128 137 143 148 139 145 146 136 126 -5 % Pays-Bas 88 89 86 86 81 81 76 78 77 78 79 77 74 -16 % Suède 149 148 150 158 143 154 165 166 154 155 149 141 143 -4 % Royaume-Uni 135 140 140 141 129 145 148 140 140 141 136 140 137 1 %

Par industrie

Industrie

Sept.
11

Oct.
11

Nov.
11

Déc.
11

Janv.
12

Fév.
12

Mars
12

Avril
12

Mai
12

Juin
12

Juillet
12

Août
12

Sept.
12

d'une année sur l'autre
CROISSANCE

Comptabilité, audit, impôts 97 99 99 98 93 100 101 102 103 100 101 100 98 1 % Administration, organisation 110 111 111 111 104 112 113 112 111 111 110 109 105 -5 % Agriculture, pêche et foresterie 130 124 123 117 104 121 133 146 133 134 137 132 123 -5 % Arts, divertissements, sports, loisirs 107 108 110 109 102 110 114 113 112 113 111 108 104 -3 % Automobile 128 124 124 114 109 127 128 129 129 133 137 134 128 0 % Banques, finance, assurance 86 87 87 87 82 86 88 88 86 87 85 86 85 -1 % Construction et extraction 142 138 137 130 122 132 136 139 140 140 142 137 133 -6 % Enseignement, formation et bibliothèques 191 205 202 218 191 214 221 229 242 254 242 230 210 10 % Ingénierie 168 170 172 172 158 169 173 172 169 171 172 174 171 2 % Environnement, architecture et urbanisme 101 102 103 107 100 111 113 110 118 121 118 120 123 2 % Soins de santé, travail social 625 594 628 613 573 635 653 661 644 643 647 629 623 0 % Hospitalité et tourisme 256 252 251 238 221 242 251 272 277 271 261 258 247 -4 % RH 94 94 94 94 91 96 97 97 97 94 93 92 90 -4 % Informatique 99 101 103 102 97 105 109 108 106 104 105 102 101 2 % Juridique 114 116 118 112 111 117 120 120 123 118 118 119 113 -1 % Gestion et conseils 112 110 108 104 97 106 112 116 114 116 113 107 110 -2 % Marketing, RP et médias 143 146 143 139 129 144 146 145 146 144 144 140 139 -3 % Production, fabrication, entretien, réparations 271 270 267 259 243 253 262 271 272 269 273 264 257 -5 % Secteur public, défense, communauté 80 81 80 75 75 77 77 78 77 79 80 82 80 0 % Immobilier 118 125 124 121 121 123 128 129 130 133 132 127 126 7 % Recherche et développement 119 119 119 117 113 121 123 123 122 119 123 119 116 -3 % Ventes 108 111 111 107 102 110 110 110 109 108 108 107 106 -2 % Télécommunications 109 114 114 109 102 114 118 114 115 115 115 114 110 1 % Transport, poste et logistique 195 196 195 192 169 173 176 180 182 184 195 194 185 -5 %

Par profession

Profession

Sept.
11

Oct.
11

Nov.
11

Déc.
11

Janv.
12

Fév.
12

Mars
12

Avril
12

Mai
12

Juin
12

Juillet
12

Août
12

Sept.
12

d'une année sur l'autre
CROISSANCE

Directeurs 111 113 108 112 101 114 116 115 111 112 112 109 110 -1 % Professionnels 134 135 136 133 124 135 139 140 139 138 138 136 134 0 % Techniciens et professionnels associés 124 126 127 125 118 131 134 133 131 131 132 129 127 2 % Employés de bureau 143 145 144 144 132 147 149 145 146 147 148 147 142 -1 % Travailleurs dans les services et les ventes 303 303 304 288 265 298 307 317 314 310 306 299 290 -4 % Ouvriers qualifiés dans les secteurs de l'agriculture, de la foresterie et de la pêche 203 194 191 184 160 185 206 219 201 203 205 197 185 -9 % Artisans et travailleurs associés 246 245 247 238 222 231 236 241 243 240 247 244 237 -4 % Opérateurs d'usines et de machines et assembleurs 122 122 113 116 107 120 126 130 128 130 135 128 123 1 % Professions élémentaires 203 195 196 182 175 180 180 190 189 188 192 179 172 -15 %

À propos de l'indice Monster de l'emploi en Europe

L'indice Monster de l'emploi en Europe fournit un aperçu mensuel de l'activité du recrutement en ligne au sein de l'Union européenne. Lancé en juin 2005 avec des données de décembre 2004, l'indice est basé sur l'examen de millions d'offres d'emploi, compilées à partir d'un large éventail représentatif de sites Internet de recrutement d'entreprise et de petites annonces, y compris Monster. L'exactitude des données sous-jacentes à l'indice Monster de l'emploi est validée par Research America, Inc. (une société d'audit indépendante tierce) afin de garantir que l'activité nationale de recrutement en ligne mesurée présente une marge d'erreur maximale de +/- 1,05 %.

L'indice suit les offres d'emploi en ligne de tous les pays membres de l'Union européenne.

Les rapports mensuels pour la Belgique, la France, l'Allemagne, l'Italie, les Pays-Bas, la Suède, le Royaume-Uni et le reste de l'Europe seront disponibles sur le site : http://about-monster.com/employment/index/17.

À propos de Monster Worldwide

Monster Worldwide, Inc. (NYSE : MWW - News), société mère de Monster, la meilleure solution d'offres d'emplois en ligne à l'échelle internationale depuis plus de dix ans, s'efforce de motiver les gens à améliorer leurs vies. Avec une présence locale sur des marchés majeurs en Amérique du Nord, en Europe et en Asie, Monster travaille avec tout le monde en reliant les employeurs à des chercheurs d'emplois qualifiés à tous les niveaux et en fournissant des conseils personnalisés d'orientation professionnelle aux consommateurs dans le monde entier. À travers des sites de médias et services en ligne, Monster fournit de vastes publics hautement ciblés aux annonceurs publicitaires. Pour en savoir plus à propos des produits et services leaders dans l'industrie de Monster, visitez www.monster.com. Plus d'informations sur Monster Worldwide sont disponibles sur http://about-monster.com.

Note spéciale : déclaration d'exonération de responsabilité conformément à la loi américaine Private Securities Litigation Reform Act de 1995 : à l'exception des informations de nature historique contenues dans le présent communiqué, les déclarations formulées ici constituent des énoncés prospectifs au sens de la section 27A de la loi Securities Act de 1933 et de la section 21E de la loi Securities Exchange Act de 1934. De tels énoncés prospectifs comportent des risques et des incertitudes, notamment les déclarations concernant la direction stratégique de l'entreprise, les perspectives et les résultats futurs de Monster Worldwide, Inc. Certains facteurs, dont les facteurs hors du contrôle de Monster Worldwide, peuvent engendrer des écarts considérables entre les résultats réels et les résultats anticipés dans les énoncés prospectifs, notamment les conditions économiques et d'autres conditions sur les marchés sur lesquels opère Monster Worldwide, les risques liés aux acquisitions, à la concurrence et les autres risques évoqués sur le formulaire 10-K de Monster Worldwide et sur ses autres documents déposés auprès de la Securities and Exchange Commission, dont les discussions sont incorporées à ce communiqué pour référence.

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