Umalis Group : Révolution attendue dans le marché de portage salarial suite à l’adoption de l’ordonnance par le gouvernement

Regulatory News:

Umalis (MLUMG):

Une ordonnance sur le portage salarial a été adoptée en Conseil des ministres le mercredi 2 avril 2015. Cette ordonnance donne enfin un cadre juridique au portage salarial, et sécurise les conditions applicables aux entreprises de portage et aux salariés portés. Selon son PDG, Christian PERSON, “la reconnaissance officielle du portage salarial va permettre la création de plus de 500 000 emplois en France et contribuer aux adaptations nécessaires du marché du travail !”

Créé à la fin des années 80, le portage salarial concerne aujourd’hui plus de 50 000 professionnels, et à permis à plus de 200 000 personnes de créer leur propre emploi dans le cadre sécurisé offert par le régime du salariat. Le chiffre d’affaire de la profession est évalué entre 400 M€ et 500 M€ selon les professionnels du secteur, voire beaucoup plus si on considère des activités qui s’y apparentent !

Umalis, seule société de portage cotée en Bourse, se félicite de cette avancée, qui correspond à aux attentes de toute la profession, et qui renforce sa stratégie de croissance. En effet, une étude réalisée par TNS SOFRES en septembre 2014, pour Umalis, évaluait le marché du portage salarial en France à 83 Milliards d’euros.

Umalis Group prévoit d’accélérer sa croissance actuelle en 2015 de plus de 120%, grâce à une opération de croissance externe et en poursuivant sa croissance organique à un rythme de 50% l’an. Ces objectifs font suite à 3 années de croissance forte, de plus de 40%. Son PDG, ambitionne un “transfert sur Alternext avant fin 2015”.

A propos d’Umalis Group

Umalis Group est un groupe de sociétés de portage salarial en pleine expansion, qui porte la forme juridique d’une société anonyme (SA). Cette entreprise, créée en 2008, est composée de cinq filiales : Umalis, Umalis Group, PSI Agency et Umalis Research et TUMALIS en Tunisie.

Le portage salarial est une organisation de travail tripartite, par laquelle un consultant-expert confie à une structure de portage la gestion administrative des missions qu’il effectue auprès de ses clients.

La solution du portage salarial apparaît comme une réponse économique à la conjoncture. Alors que le marché du portage salarial croit de 25% par an, Umalis Group double son chiffre d’affaires tous les ans et compte bien continuer ainsi.

Fort de plus de quinze ans d’expérience dans l’accompagnement des cadres pour la réalisation de leurs projets professionnels, Christian PERSON, le fondateur âgé de 45 ans, est le PDG d’Umalis Group. Il est aussi Secrétaire général de la FEPS Fédération Européenne de Portage Salarial.

Marché NYSE Euronext Paris www.umalis-group.com

Mnémonique : MLUMG – Code ISIN : FR0011776889

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