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Des idées toujours plus décapantes pour recruter les meilleurs cadres

Pour trouver l'élément clé qui viendra compléter leurs effectifs, les entreprises n'ont plus forcement recours aux voies classiques du recrutement.
 

Plutôt que d'avoir recours aux traditionnelles petites annonces ou aux chasseurs de tête, certaines entreprises organisent des campagnes de recrutement originales conduisant les candidats à relever des défis ou à participer à des ateliers.

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