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"Les entreprises qui souhaitent mettre en place une démarche de conduite du changement font appel aux cabinets de conseil en stratégie et communication, qui les accompagnent dans leurs transformations et la compréhension d'un environnement où la concurrence et les tensions sont fortes. Ce marché affiche une croissance de 12 % en 2017. Catherine MALAVAL, Histoire PhD et Présidente de NEOTOPICS, donne des précisions sur la conduite du changement."

Aujourd’hui, le changement prend de multiples formes. Il peut concerner le climat, la concurrence internationale, les nouvelles générations, les nouvelles façons de travailler ou les chocs de culture dans des pays émergents. Les entreprises qui se transforment possèdent un point commun : pour créer de la valeur, elles veulent donner plus de sens à leur positionnement. Comment y parvenir? L’histoire, l’innovation et le sens sont les leviers de la conduite du changement. L’histoire, d’où on vient, où on va, pour être en phase avec les enjeux du moment. L’innovation, iconique ou symbolique, qui projette vers le futur. Et le sens, appelé la raison d’être par la loi Pacte, qui concerne notamment les valeurs de l’entreprise.

Les entreprises en quête de sens font face à des enjeux d’existence et d’attractivité. L’agence de conseil en stratégie corporate et maison d’écriture NEOTOPICS se démarque par les savoir-faire haut de gamme de son équipe issue des sciences humaines (histoire, linguistique et sémiologie), par sa capacité à répondre de façon sur-mesure aux besoins de ses clients et la souplesse d’une organisation qui associe les équipe de ses clients. Elle intervient sur les trois savoir-faire qui font la force d’un récit : le conseil en stratégie de discours corporate, la business history et l’éditorial premium. En 2019, NEOTOPICS projette de compléter son offre par la création d'un nouvel institut de recherches.

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